深度：当更多的人希望观看女足......
卡灵顿小门柱
Robin格林伍德“随着欧洲各国对于女足运动的重视程度的提升，欧洲女子足球联赛逐渐职业化和规范化。近日，Wasserman的一项调查研究显示：多达88%的受访者希望观看更多的女子足球比赛。”
在这项调查中，Wasserman采访了来自英国、法国、德国、意大利等地区的1749名球迷，其调查结果表明：如果有更多的机会，88%的人会选择观看更多的女足比赛。
研究还表明，在过去的几年中，参加足球这项运动的女性球迷总数增加了16%。
从积极的方面来看，欧洲女子足球在近十年来取得了长足的进步与发展：参与足球这项运动的女孩子越来越多，足球赛场上女性球迷的数量也不断上涨。
这些数字上的增长带来的直观结果就是，欧洲的女子青少年足球青训人口和足球人口的大幅度提高。
有了这样的土壤，再加以合理的播种，自然能产生丰厚的果实。
参与进足球这项运动的欧洲女孩子们有相当一部分能够进入各职业足球俱乐部的梯队甚至是一线队；而那些落选者中，有许多人反哺青训，或者从事与足球有关的职业，以此形成良好的生态闭环。
[图]本届奥运会女足比赛，中国女足被荷兰女足“8:2”屠杀，这场比赛击碎了对中国女足长期以来维持在世界顶尖水平的刻板印象，也让众多球迷认识到了目前的女足领域中我们与欧洲球队身体以及技战术层面全方位的差距。
虽然，这项研究也发现了目前女子足球在发展过程中的消极一面：有许多女性球员在职业生涯的黄金阶段选择退役。其原因包括但不限于升学以及签约工作（48%），健康与伤病（22%），但这些原因很大程度上是基于女性的生理特点以及对于个人发展等诸多方面的综合考量。
也就是说，以上这些原因不仅仅女足球员会面对，更是所有男性球员，甚至是所有运动的运动员，都会面对的共同问题。
运动员的职业生涯，除了挑战自我与不断提高，其更重要的就是要不断地与伤病做斗争。
足坛不乏因为伤病而陨落的天才球员，可以说，这些引发退役的所谓“消极原因”并不是只发生在女性足球运动员身上的个例。因此，对于整个女足青训大环境向好向快发展的欧洲来说，这些问题所带来的可能性影响微乎其微。庞大的选材基础决定了即使是足球这种高淘汰率的职业，也能保证相当数量的优秀人才的持续输送。
在当下整体“政治正确”盛行的欧洲社会，对于女子足球发展的重视程度比之男子足球只会有过之，而无不及。
2021年初，英国足球女子超级联赛（WSL）与BBC和天空体育达成了一项具有里程碑价值的转播协议（价值1500万镑）。天空体育与BBC将共同转播接下来三个赛季的WSL比赛。
这其中，WSL参赛队能够获得“75%”的转播分成，剩余“25%”将被投入进二级女子足球联赛的发展中。
而该赛事的收视率表现也十分对得起BBC和天空体育掏出的真金白银：据《每日电讯报》报道称，埃弗顿与曼城的WSL比赛直播在BBC one上吸引了800000名观众，这场比赛也因此成为了英国电视上女子足球收视最高的比赛。
可以说，在女子足球职业化的进程中，欧洲已经领先我们太多。
这只是欧洲对于女子足球重视的一个缩影。早在2015年，EA公司便在旗下的《FIFA16》中首次引进了女足世界杯模式，并在之后的游戏作品中不断引进女足球队和与女足相关的游戏模式。这在一定程度上也吸引了不少女性玩家，在潜移默化之中完成了对女子足球运动的深入推广。
[图]FIFA16游戏画面
但是，在目前的国内，人们对女足知之甚少。只能偶尔从各大网站或平台新闻的只言片语中了解到一些与女足或者女超联赛的相关信息。而在生活中，我们也很少能看到有喜欢足球和热爱足球并长期参与到这项运动之中的女孩子们。这是我们女足在发展过程中所面临的实实在在的困境。
但是这里还要纠正一个误区。长期以来，人们对女足球员的印象仅仅是工资低，训练器材不专业，联赛信息的获取渠道少......尤其是女足球员们的工资问题，许多不明真相的球迷总喜欢以女足球员的“低待遇”来讥讽男足的糟糕战绩（诚然可以称得上是天差地别），但实际情况究竟如何呢？
[图]FIFA官网统计的世界女足俱乐部收益排名
[图]FIFA官网统计的世界女足俱乐部支出排名
通过FIFA官方的数据，我们可以清楚的看到中国的女足俱乐部无论在俱乐部收入（排名第二）和俱乐部支出（排名第一）都是位居世界前列。女足球员的薪资支出更是占到了俱乐部总支出的56%，这样的数字足可以说明问题了：
女超球员的薪资水平就算放到国际上来说也是名列前茅的。这也可以解释为何王霜等一众知名女足球员相比于“留洋”而更愿意待在国内：作为女足球员中的顶薪，王霜可以在国内轻松收获百万年薪，与国外人生地不熟的语言文化环境和较低的薪资待遇相比，待在国内对于王霜而言确实是一个更好的选择。
但同时，这些数据也更能反应出一些负面问题：
1.这种纯靠俱乐部投资方“为爱发电”的投资模式是否能真正的维持长久？目前的女超联赛，女足俱乐部更多的是作为男足俱乐部的“附属品”而存在，其更多的是为了完成上面的任务或者符合当地的指标，而一旦失去了投资方的单方面“输血”，女足俱乐部自然就不复存在了。
2.女超联赛虽然有如此高的“投入”和“支出”数字，但对于女超联赛品牌价值的打造方面可以说是“一片空白”，国内的观众很难通过正规渠道观看到女超联赛的比赛直播（仅少数平台有录播），更不用说俱乐部通过比赛版权获得收益。
3.虽然平均薪资很高，但大多数的球员薪资依然处在社会的平均水平线上下，对于在学历上有缺陷的运动员们来说其在退役之后的生活和再就业很难得到事实上的保障。这也正是“熊熙们”选择退役或继续深造的一大重要原因。
4.俱乐部在薪资上的投入比例大也一定程度上说明了在训练设施和教练团队水平建设上的缺乏。大多数的女足球员属于“半工半读”性质，女超联赛的竞技水平远低于欧洲联赛，并且大多数女超联赛的比赛仅仅采用俱乐部的训练场地，更不用谈所谓门票方面的收入。
如果你经常关注欧洲的女足比赛，你会发现，在更多的强调“女足男性化”的欧洲联赛中，欧洲女足球员们的身体力量已经进步到了十分强大的地步，在身体力量的加持下，欧洲女足的球员们无论在速度上亦或者身体对抗上都占据了较大的优势。更不用说身在欧洲，在耳濡目染下接触到的最先进的足球技战术理念了。
这也难怪在十一月份获得亚足联周最佳球员的唐佳丽在之前接受采访时说的，“对于欧洲联赛的第一感觉就是比国内更快。”
[图]亚足联官方图片
在欧洲女足如火如荼发展的今天，足协推动的女足球员留洋计划无疑是非常明智的：只有正视和欧洲女足之间逐渐拉开的全方位差距，积极留洋“取经”，并将这些先进的理念带回国内。“铿锵玫瑰”才能继续在国际赛场上为国争光，保持更加顽强的生命力。
[图]刚刚年满二十周岁的女足姑娘沈梦雨也在留洋计划的推动下加盟苏超凯尔特人队，并在联赛中收获了进球和助攻。
相信在留洋计划的推动下，越来越多的女足姑娘们能够走出国门，吸收欧洲的先进技战术打法，感受世界高水平联赛的高节奏与高对抗。
而对于国内联赛，更应该深挖市场，扎根青训，促进联赛的品牌建设。毕竟，真正悲哀的并不是目前国内女超联赛观众稀少，而是即便在不远的将来存在了这88%的观众需求，却依旧无法在互联网上找到女超比赛的实况直播......
|作者：Robin格林伍德
|参考文献：
1.ED DIXON在2021年10月21日在Sports Pro网站上发表的《Study: 88% of people want to watch more women’s soccer》专题文章
2.EOIN CONNOLLY 于2021 年 10 月 7 日Sports Pro网站上发表的《At Large | Uefa Women’s Champions League expansion arrives to reframe expectations for women’s sport》专题文章
3.PA发表的于2021年3月22日发表的《WSL confirms “game-changing” domestic TV deal with BBC and Sky Sports》
4.FIFA官网《FIFA Benchmarking report - Women's football》报告